5 jaar Red Bluejay

Kon ik 5 jaar geleden, toen ik uitspon van Holst Centre, inschatten dat het zo zou gaan lopen? Ik denk het niet. Het belangrijkste geloof van Red Bluejay is en was: Je hebt voor innovatie onverwachte talenten nodig. Het enige dat ik meenam vanuit Holst Centre, naast mijn grijze haren, rimpels en wat ervaring, was de Open-Innovation-Game®™. Later bleek juist de menselijke factor in OI nog redelijk onontgonnen gebied te zijn en tegelijkertijd één van de meeste bepalende factoren (voor succes).

En zo heb ik, met de mensfactor altijd in mijn achterhoofd, het programma uitgebreid met nieuwe games, workshops en consultancy. Ook werd ik uitgenodigd om op diverse congressen te spreken, wat vervolgens steeds weer leidde tot meer opdrachten.

We hebben onlangs op de High Tech Campus, de Open Innovation Academy opgericht, waar al onze instrumenten zijn ingebed in ons Innovatie Curriculum. (Once a starter-upper, always a starter-upper...)

Laat een reactie achter
Selecteer